mentoria para líderes
Moldando líderes para um futuro dinâmico.
para
quem?
O PROGRAMA
1º Encontro
Realizamos o [briefing] reconhecimento do terreno de atuação e conversaremos sobre relatórios e mapeamento exclusivos do nosso programa. Para saber mais, entre em contato.
Encontros
O Programa de mentoria é composto por sessões individuais [ou em grupo], cada uma focada em uma área específica de desenvolvimento. Durante essas sessões, você receberá orientações personalizadas e terá a chance de aplicar o conhecimento em cenários reais.
diferencial
Além dos encontros técnicos de liderança, você terá apoio [opcional] do nosso time de psicólogos especializados em burnout, integralidade e gestão do estresse, para você ter segurança psicológica na aplicação e concretude nas ações.
Confira os benefícios
O programa é ajustado para atender às suas necessidades individuais. Nós reconhecemos que cada pessoa tem suas próprias aspirações, desafios e contextos, e, portanto, oferecemos uma abordagem personalizada para melhor atender às suas circunstâncias.
Dê um up na sua liderança. Esqueça o "tentativa e erro" e aproveite a experiência dos nossos mentores para aprender de forma rápida e prática.
A vasta experiência deste programa oferece uma visão única para você desenvolver seu estilo de liderança. Aprenda com as lições de duas décadas de transformações e liderança executiva.
Fortaleça sua confiança para tomar ações decisivas:
Aperfeiçoe seu estilo de liderança contextual;
Forme equipes eficientes;
Maximize o valor para o cliente;
Amplie o retorno ao acionista;
Melhore a tomada de decisões locais e de escala;
Domine a governança e gestão de mudanças;
Tudo isso com segurança psicológica e assertividade.
Evolua de líder inseguro à protagonista;
Aprenda a tomar decisões;
Tenha reconhecimento dos pares e dos times;
Acelere o processo de aprendizagem para favorecer sua jornada como líder;
Aprenda como ganhar influência positiva para otimizar resultados exponenciais;
Amplie sua capacidade de antever as mudanças;
Ajude a criar real senso de pertencimento em suas equipes.
possibilidades e FORMATOS